【導入事例】安田倉庫株式会社｜株式会社XcuuのYouTube運用支援例

物流・倉庫業界のリーディングカンパニーとして、国内・国際物流を広く手掛ける安田倉庫株式会社様では、「倉庫業務＝単調で地味」という業界全体の根強い誤解により、認知・志望度が上がりにくいという課題を抱えていました。

そこで株式会社Xcuuでは、現場で活躍する2名の社員に密着し、業務の多様性や人との繋がり、DX活用による進化を「等身大」で伝える採用広報動画を制作しました。

本事例では、「倉庫業のイメージ刷新」と「質の高い母集団形成」を目的に、現場マネジメントやグローバルな視点でのやりがいを可視化し、自社に合う人物像を想起させる一気通貫の支援内容をご紹介します。

項目	内容
クライアント	安田倉庫株式会社
業種／業界	物流・倉庫業
企業規模	非公開
事業内容	総合物流サービス（国内・国際物流）、ITシステムを活用した物流ソリューション
提供サービス	採用動画制作（企画・構成・インタビュー・撮影・編集）
目的	業界イメージの刷新、実務の多様性訴求、自社にマッチする層の母集団形成
制作期間	2025年4月〜

導入前の課題｜業界への先入観による認知不足と、業務の「面白さ」の伝達不足

安田倉庫様では、物流・倉庫業界全体が抱える人材確保の難しさに加え、「倉庫の仕事は単純作業」という先入観から、採用に苦戦していました。

実際には現場マネジメント、顧客対応、国際物流、DX推進など非常に幅広くクリエイティブな業務が存在するものの、その実態や、現場との信頼構築から得られるやりがいが十分に伝わりきっていない点が課題となっていました。

上記の課題を解決するため、株式会社Xcuuでは、現場の最前線に立つ2名の社員（稲毛氏・首氏）のインタービュー動画を制作しました。

デジタルとアナログ、国内と国際物流、指示と応援といった「一見相反する要素をバランスよくこなすプロフェッショナルの姿」を映像化。単なる仕事紹介に留まらず、働く人の姿勢や思考プロセスを丁寧に描き出しました。

主に実施した施策は以下のとおりです。

実施施策

単に綺麗な施設を映すのではなく、現場の泥臭い関係構築やDXの活用といった「安田倉庫様ならではの魅力」を深く掘り下げ、戦略的なストーリーに落とし込める点を評価いただきました。

また、2名の社員の個性を引き出し、求職者が「自分もこうなりたい」と思えるロールモデルとして描き出すインタビュー技術も決め手となりました。

倉庫業務の映像は、一歩間違えると単調に見えてしまいます。そこで、個々の作業がどのように「顧客のビジネス」や「世界の物流」に繋がっているのかという視点を挿入。

また、社員が現場で発する「一言」や、トラブルへの「変化対応力」にスポットを当てることで、倉庫業の本質的な面白さを躍動感のある映像として再定義しました。

動画を通じて、「安田倉庫で働くこと」の具体的な広がりと奥深さを提示できる状態を構築しました。

映像を見た候補者からは、「倉庫業のイメージが変わった」「デジタル活用や国際的な関わりがある点に惹かれた」といった声が上がり、仕事内容を深く理解した上での質の高い応募獲得につながりました。

本施策のポイントは、倉庫業務を単なる「物の管理」ではなく、「人とデジタルを駆使して物流をデザインする仕事」として描き出した点にあります。

現場との人間関係を「信頼構築のスキル」へ、地道な改善を「デジタルの可能性」へとポジティブに変換したことで、キャリアに意欲的な層の心に響く情報発信を実現しました。

今後は、さらに異なる拠点や職種の社員にもスポットを当て、安田倉庫様の多様なキャリアパスをシリーズ化して発信していく予定です。

株式会社Xcuuとしても、常に変化する物流業界の「今」を反映した採用広報を通じて、安田倉庫様のさらなる採用力強化とブランディング向上をサポートしてまいります。

動画・YouTubeを活用した情報発信において、「伝えること」ではなく「行動につなげること」を重視した支援を行っています。

制作のみを目的とせず、構成設計や伝え方、運用までを含めて設計することで、クライアントの目的達成に向けたマーケティング支援を強みとしています。

法人向けのYoutubeコンサルティングなら株式会社Xcuuに相談！

株式会社Xcuuなら、Youtube運用に関する以下のお悩みを解決します。